U prvom delu ove teme smo pisali o načešćim stereotipima vezanim za rad posredstvom omladinske zadruge, ali nismo sligli da pomenemo baš sve.
U ovom delu nastavljamo serijal “razbijanja mitova”, ako nisi pročitao/la prvi deo, preporučujemo da prvo baciš pogled na ovaj tekst.
Mit 5: “Ako krenem da radim preko omladinske, ‘zaglaviću’ na tim privremenim poslovima.”
Realnost:
Privremeni poslovi najčešće predstavljaju ulaznicu u svet rada - ne konačnu destinaciju.
Mnogi poslodavci koriste omladinske zadruge kao način da upoznaju kandidate pre nego što im ponude stalan posao. Ogroman broj mladih, koji su počeli kroz Mjob, kasnije su dobili i dugoročne ponude, a pored potencijalnih ponuda, svakako su dobili priliku da dopune svoj CV.
Mit 6: “Kada pozoveš Mjob telefonom, svi tasteri na govornom automatu su isti.”
Realnost:
Na svaki poziv se javljamo, a svaki taster na centrali ima svoju posebnu funkciju i nije tu slučajno. Govorni automat je organizovan tako da svaki taster vodi do onog tima koji ima informaciju iz određene oblasti. Kako bi uvek dobio/la adekvatnu informaciju, prati govorni automat i obrati pažnju koji taster je pozvezan sa tvojim pitanjem.
Mit 7: “Poslovi preko zadruge su uvek fizički teški.”
Realnost:
Danas ponuda poslova uključuje sve - od administracije, marketinga, rada u kancelariji, event organizacije, IT prakse, terenskih aktivnosti, prodaje, do kratkotrajnih studentskih angažmana.
Dakle, nije sve „težak fizički rad“ - postoji mnogo opcija za različite profile mladih, a to možeš i videti ovde.
Mit 8: “Moraš imati iskustvo da bi radio/la preko omladinske.”
Realnost:
Prvo iskustvo se upravo ovde stiče.
Mjob sarađuje sa poslodavcima koji su spremni da pruže priliku i onima koji tek ulaze na tržište rada. Ako imaš volju da učiš i razvijaš se - to je idealan start za svakog poslodavca.
Mit 9: “Aplikacija ne radi kako treba”.
Realnost:
Naši timovi posvećuju mnogo pažnje razvoju aplikacije, kako bi ona sadržala sve opcije koje su ti potrebne i radila u svakom trenutku. Važno je da pratiš uputstva na aplikaciji i uneseš podatke onako kako je navedeno u uputstvima. Na primer, broj telefona se unosi bez nule, kao što je i istaknuto kod polja za unos, ali nekada korisnici ne čitaju obaveštenja i tako dolazi do grešaka. Kao i kod svake aplikacije, može se nekada desiti da sistem nakratko padne ili da dođe do manjih tehničkih problema, ali u tom slučaju uvek možete da nam pišete i mi ćemo to rešiti.
Mit 10: “Preko omladinske zadruge možeš da radiš samo jedan posao.”
Realnost:
Ako si učenik ili student, možeš da radiš onoliko poslova koliko ti vreme i energija dozvoljavaju. Nema ograničenja, sve zavisi od tebe i tvoje organizacije.
Zaključak
Rad preko omladinske zadruge nije „zamena“ za pravi posao, ali može da bude početak velike karijere - to je odličan način da stekneš iskustvo, izgradiš radne navike, probaš različite poslove i otkriješ šta ti zapravo prija + da napraviš štek za putovanja ✌️
Mitovi i zablude uglavnom nastaju iz neinformisanosti, ali realnost je da uz prave informacije i dobru organizaciju možeš brzo da pronađeš posao koji odgovara tvojim željama i obavezama.
Ako imaš pitanja, “dileme”, ili te zanima kako da se prijaviš - Mjob je tu da te vodi kroz svaki korak.